8月31日雷士照明在惠州總部食堂舉行了別開生面的第一屆季度員工溝通會(huì)，各地事業(yè)部及制造基地通過視頻系統(tǒng)接入。溝通會(huì)雙向而行，首先由管理層向所有員工傳達(dá)了今天的雷士照明在做什么、做到了什么、接下來要做什么，最后由各地員工進(jìn)行提議及問答互動(dòng)。
CEO林良琦在現(xiàn)場(chǎng)重申“十六字經(jīng)營方針”，同時(shí)宣布全新的企業(yè)文化價(jià)值觀：客戶至上、結(jié)果導(dǎo)向、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、正直誠信。雷士照明全體系員工在工作上必須堅(jiān)持這個(gè)價(jià)值觀準(zhǔn)則，才能將雷士照明做大做強(qiáng)，持續(xù)輝煌。
客戶至上：我們公司的價(jià)值觀第一個(gè)是什么？顧客至上，客戶至上。沒有客戶，我們什么都不是。
結(jié)果導(dǎo)向：我們做的所有事情都要以結(jié)果為導(dǎo)向，沒有結(jié)果就是浪費(fèi)，沒有結(jié)果就是沒有效率的企業(yè)、沒有效率的組織。
團(tuán)隊(duì)協(xié)作：我們是一個(gè)龐大的組織。如果大家只是畫一塊地，做井底青蛙或者做自己的自留地，各自為政、不管別人的話，我們這個(gè)組織是沒辦法協(xié)調(diào)成功。
正直誠信：我們需要建立誠信的組織，我們需要我們所有員工秉承著最基本的價(jià)值觀——正直誠信。每個(gè)人都是為了一個(gè)共同的利益，為服務(wù)客戶，為公司價(jià)值。誠信，就是坦誠透明，互相信任。我們這個(gè)組織，不跟沒有正直沒有誠信的人打交道。
